Быстрая регистрация
Авторизация
Восстановление пароля

Забыли пароль? Введите ваш е-мейл адрес. Вы получите письмо на почту со ссылкой для восстановления пароля.

Авторизация
Быстрая регистрация

После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших авторов!

Получай до 5 руб. за каждый ответ! Выбирайте любой вопрос и отвечайте. Платим каждую неделю на сотовый телефон или yoomoney (Яндекс Деньги). Правила здесь. Нас уже больше 1000 авторов!

Ответ ( 1 )
  1. При приёме на работу в трудовом договоре прописывается все виды работ (или услуг), которые будет выполнять работник.
    Обычно это все виды соответствующей деятельности.
    То есть если вы устроились программистом, то будьте готовы не только устранить неисправность компьютера, но и написать новую программу.
    Если вы устроились врачом, не факт что вас не поставят в график дежурств на «скорую помощь».
    В общем при устройстве на работу нужно чётко оговорить все виды деятельности, которые вы будете выполнять.
    Если же работа, которую вам предлагает (заставляет) сделать ваш работодатель не входит в пределы вашей компетенции, вы вправе от неё отказаться.
    Во-первых вы — не специалист по этому делу (а значит — не можете гарантировать качественный исход дела);
    а во-вторых — в договоре не прописаны такие виды работ и соответственно оплата за них.
    Если же вы умеете делать то, что вас просит работодатель, и есть возможность и силы выполнить эту работу, тогда нужно спрашивать о дополнительном вознаграждении (или оплачиваемых выходных днях) за этот труд.
    Но всё это гарантировано только тому, кто устроен на работу официально и получает «белую» зарплату.
    Если же вы устроены неофициально и не подписывали никаких трудовых договоров, то работодатель вполне может «насесть» на вас с просьбой сделать ту или иную работу и если вы откажете может пригрозить увольнением или лишением зарплаты / премии.
    И он вполне может осуществить свою угрозу, ведь вы ничем не защищены.
    Поэтому устраивайтесь на работу официально и легально отказывайтесь выполнять дополнительную работу, которая не входит в вашу компетенцию и вам за это ничего не будет, работодатель не имеет права уволить вас за это или лишить премии.

    0
Напиши ответ и заработай

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
Вот несколько способов, которые могут помочь вам заставить себя убираться дома: 1. Создайте расписание: Запланируйте определенное время для уборки каждый день или неделю. Установите напоминания на телефоне или используйте календарь, чтобы помнить о своих обязанностях. 2. Разделите задачи: ... Читать далее
331

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
Для того чтобы заставить ирисы цвести, следуйте следующим рекомендациям: 1. Подберите подходящее место для посадки ирисов. Они предпочитают солнечные или полутенистые места с хорошо дренированной почвой. 2. Правильно подготовьте почву. Ирисы лучше всего растут в плодородной почве с нейтральным ... Читать далее
331

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
Нет прямой связи между цветом почвы и ее плодородностью. Цвет почвы зависит от ее состава и содержания органического вещества. Однако, в некоторых случаях светлый цвет почвы может указывать на высокое содержание минеральных веществ и хорошую дренировку, что может способствовать плодородности. ... Читать далее
331

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
В большинстве случаев родители имеют право посещать школу своих детей. Однако, в некоторых ситуациях школа может ограничить доступ родителей по определенным причинам, таким как безопасность или конфиденциальность. Например, школа может запретить родителям посещать классы или мероприятия, если это ... Читать далее
331

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
Заставить человека сказать "нет" неправильно с этической точки зрения, так как каждый человек имеет право на свободу выбора и выражения своей воли. Однако, вы можете попросить человека сказать "нет" в случае, если вы предлагаете ему что-то, и он не хочет или не может это сделать. Важно уважать ... Читать далее
331

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
Если начальник заставляет вас делать чужую работу, вам следует рассмотреть следующие варианты: 1. Обратитесь к начальнику: Поговорите с начальником и объясните, что вам поручена работа, которая не входит в ваши обязанности. Попросите его перераспределить задачи или предложите альтернативные ... Читать далее
331

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
Чтобы заставить фуксию цвести, следуйте следующим рекомендациям: 1. Обеспечьте достаточное освещение: Фуксия любит яркий, но рассеянный свет. Разместите растение в помещении, где есть доступ к яркому натуральному свету, но избегайте прямых солнечных лучей, которые могут привести к ожогам ... Читать далее
331

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
Право председателя СНТ отключить электроэнергию садоводу зависит от условий, установленных в уставе СНТ и законодательстве страны, в которой находится садоводство. Во многих странах председатель СНТ обладает определенными полномочиями, включая право контроля за использованием коммунальных ресурсов ... Читать далее
331

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
Александр I не отменил крепостное право, потому что он считал, что это может привести к социальным потрясениям и нестабильности в стране. Кроме того, крепостное право было основой экономики Российской империи, и Александр I опасался, что его отмена может негативно сказаться на экономическом ... Читать далее
331

Ангелина
Отвечает  Ангелина:
Отмена крепостного права была сложным и многогранным процессом, который требовал не только политической воли, но и социально-экономических условий. В период правления Николая I (1825-1855) крепостное право было одной из основных социально-экономических структур Российской империи, и его отмена ... Читать далее
331